Skip to main content

Émilie aborde la transformation et le leadership de la même façon qu’elle le fait avec l’art : avec beaucoup de sensibilité, d’écoute, et de pratique.

Depuis qu’Émilie contribue au changement d’entreprises et de collectifs, en plus de mettre à profit ses valeurs d’ouverture, d’humilité et ses qualités de leadership, ses objectifs prioritaires sont de résoudre durablement les difficultés et d’améliorer le quotidien de chacun, par la création de valeur et l’amélioration permanente de l’expérience des collaborateurs. Avec une vingtaine d’années d’expérience, Émilie sait répondre à un besoin bien plus qu’à une demande. En prenant soin d’écouter nos clients, elle leur apporte des réponses pertinentes, pragmatiques et durables.

Il n’y a pas d’harmonie sans intelligence collective et détermination. C’est de cet apprentissage qu’Émilie tire sa capacité à instrumenter la transformation d’une entreprise, sans jamais abandonner les situations les plus complexes. Son optimiste et son plaisir d’expérimenter des solutions différentes la guident dans l’accompagnement de nos clients.